返回成功案例
创
成功案例 四川省
创联教育 × 成都锦江区红砂社区｜线上就业供需对接会合作项目
携手成都市锦江区三圣街道红砂社区，依托“蓉易就业”服务站举办线上就业供需对接会。活动以“云端直播+在线答疑”模式开展，汇聚16家优质企业参与，岗位涵盖通用综合类及短视频演员、短视频剪辑、网络主播、AIGC互联网营销师等新兴职业，助力辖区居民拓宽就业渠道、企业破解用工难题。
客户目标
红砂社区在成都市锦江区人力资源和社会保障局指导下，需要落实就业优先战略，拓宽辖区居民就业渠道、破解企业用工难题。社区依托“蓉易就业”服务站，希望通过线上供需对接会的形式，精准触达失业人员、待业青年、就业困难群体，推动企业用工需求与居民求职诉求高效互通。我方协同社区搭建线上对接平台，提供活动组织与就业服务支持。
解决过程
1
协同社区摸排辖区企业用工需求与居民求职诉求，汇聚16家优质企业参与，岗位设置兼顾通用综合类与适配“蓉易就业”技能培训学员的特色岗位
2
以“云端直播+在线答疑”模式开展线上供需对接会，企业代表通过线上宣讲、岗位推介，全方位展示企业发展前景、岗位职责、薪资待遇及晋升体系，求职居民在线实时互动咨询
3
配合社区通过线上社群推送、线下入户宣传、定向精准邀约等多元渠道预热造势，精准触达失业人员、待业青年、就业困难群体
4
活动结束后协助社区建立常态化跟踪对接机制，逐一梳理求职意向、跟进企业对接进度，确保服务持续落地
5
协同社区搭建线上就业服务微信群，常态化推送岗位资源、解读就业政策、提供职业规划指导，推动就业服务从阶段性活动转向常态化服务
突破手段
采用“云端直播+在线答疑”的创新模式，打破传统招聘时空壁垒，让企业用工需求与居民求职诉求实现“屏对屏”零距离高效对接
岗位设置兼顾广泛性与针对性，既覆盖通用综合类岗位，也专门开设适配技能培训学员的特色岗位，贴合当下就业市场趋势与青年求职偏好
建立“活动+常态化服务”的就业服务机制，通过线上就业服务微信群持续推送岗位资源与政策解读，延伸服务链条
方案效果
活动累计吸引辖区200余人次居民在线参与，共采集有效就业意向80余人次，10余名求职者与企业初步达成就业意向
社区同步搭建线上就业服务微信群，累计收集350余名居民就业服务需求，为后续常态化就业服务提供了基础
双方建立了良好的合作关系，为后续持续深耕短剧工坊“蓉易就业”服务站阵地建设、搭建多元化就业对接平台奠定了基础